一覽人(ren)(ren)(ren)才(cai)測(ce)(ce)評(ping)(ping)(ping)業(ye)務面向全(quan)國，通過幾年的(de)分析(xi)和(he)研究，并(bing)依(yi)托國內外頂級人(ren)(ren)(ren)才(cai)測(ce)(ce)評(ping)(ping)(ping)專家，形成了科學、系統、完(wan)善的(de)測(ce)(ce)評(ping)(ping)(ping)產(chan)品(pin)(pin)和(he)服務體系。多種(zhong)評(ping)(ping)(ping)測(ce)(ce)手段(duan)與評(ping)(ping)(ping)測(ce)(ce)相關的(de)服務功能有機匹配，是協(xie)助(zhu)企業(ye)篩(shai)選(xuan)人(ren)(ren)(ren)才(cai)，選(xuan)拔(ba)人(ren)(ren)(ren)才(cai)，最大實現人(ren)(ren)(ren)力資源優化配置的(de)有效手段(duan)，包含(han)的(de)產(chan)品(pin)(pin)如下(xia)：

★ 人才(cai)性格傾向測評

★ 職業興趣測評

★ 人際交往測評

★ 心理素質測評

★ 管理潛質測評

★ 特(te)定職位人才(cai)測評（如(ru)技術類(lei)(lei)(lei)、行政(zheng)類(lei)(lei)(lei)、財(cai)務類(lei)(lei)(lei)等）